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冀鋼集團(tuán)“安全生產(chǎn)事故警示教育大會”隆重召開

    日前，冀鋼集團(tuán)“安全生產(chǎn)事故警示教育大會”在文豐公司文化中心隆重召開。會議由常務(wù)副總李紅斌主持，集團(tuán)總裁王亞兵出席會議并作重要講話，集團(tuán)各副總、各部門領(lǐng)導(dǎo)、各分廠廠長、各廠科段長主任及全體安管人員工共155人參加了會議。

    常務(wù)副總李紅斌就當(dāng)前異常嚴(yán)峻的安全形勢進(jìn)行了分析，并對今后的安全管理工作提出新的要求。各單位要認(rèn)真落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任主體，實行嚴(yán)肅追責(zé)制；加強(qiáng)崗位培訓(xùn)和應(yīng)急演練；修訂完善安全制度，且要認(rèn)真執(zhí)行；提高崗位人員技術(shù)技能、安全意識。

劉文波副總發(fā)言：

    抓好安全教育培訓(xùn)工作，真正認(rèn)識和體現(xiàn)“安全第一”的原則，實現(xiàn)橫向到邊、縱向到底的網(wǎng)格化管理。扎實開展“雙控”工作，不要走形式。

李海亮副總發(fā)言：

    遵守安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，以人為本，強(qiáng)化責(zé)任，安全工作要向前移至到班組；定期開展事故案例學(xué)習(xí)，積極提高崗位技能和安全防護(hù)意識；打起精神，做好各項安全工作，從“要我安全”到“我要安全”轉(zhuǎn)變思想。

王軍太副總發(fā)言：

    事故案例給我們很大的警示，值得反思。優(yōu)化調(diào)整安全機(jī)構(gòu)，從安全員到公司安全副總，明確職責(zé)，明確分工，同時出臺大幅度獎懲制度；安全工作一定要轉(zhuǎn)觀念、換思路，再好的制度不落實等于零。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則。要起好模范帶頭作用，管理人員、領(lǐng)導(dǎo)要以身作則。

王亞兵總裁講話：

    1、所有領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》《河北省安全生產(chǎn)條例》等相關(guān)職責(zé)內(nèi)容及以及公司的各項制度，要清楚自己應(yīng)當(dāng)履行什么職責(zé)，不履職等于以身試法。

    2、分析以往事故案例，強(qiáng)調(diào)安全工作是當(dāng)務(wù)之急，重中之中，各級領(lǐng)導(dǎo)必須牢固樹立安全紅線意識，時刻心系員工的生命健康安全。

    3、要加強(qiáng)班組長與基層風(fēng)險辨識和應(yīng)急演練，提升個人防護(hù)意識，堅決杜絕盲目施救導(dǎo)致事故擴(kuò)大。

    4、在安全生產(chǎn)工作中落實要到位，貫徹要到底，執(zhí)行要堅決。對事故單位和責(zé)任人要嚴(yán)格按照“四不放過”原則和法律法規(guī)調(diào)查追責(zé)。

    5、安全工作思路要清晰，“安全標(biāo)準(zhǔn)化13要素”、“省政府2號令”、“雙控機(jī)制建設(shè)”，都是我們安全工作的有力抓手。

    6、結(jié)合《安全生產(chǎn)法》和公司規(guī)章制度重新簽訂安全責(zé)任承諾書。

    7、嚴(yán)抓基層安全管理和基層安全培訓(xùn)教育，讓員工從骨子里重視自身安全，做好聯(lián)保互保。

    8、事故案例迫使我們認(rèn)真反思，安全工作必須到位，保證每個員工高高興興上班來，平平安安回家去。

    9、各單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹本次會議精神，把安全工作做為頭等大事來抓。沒有安全就不能生產(chǎn)，生產(chǎn)的前提是保障安全，要做到 “計劃、組織，協(xié)調(diào)、控制”。

    10、集團(tuán)的安全管理工作都要提升一個新臺階，不光環(huán)保樹標(biāo)桿，安全也要樹標(biāo)桿，要在集團(tuán)上下掀起安全工作的大潮。